ИНФОРМАЦИЯ ГУ - РО ФСС РФ по Республике Адыгея от 27.12.2006 "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЯХ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ"

Архив документов



ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ - РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО РЕСПУБЛИКЕ АДЫГЕЯ



ИНФОРМАЦИЯ

от 27 декабря 2006 года



О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЯХ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ



Уважаемые граждане Республики Адыгея!

Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Адыгея доводит до вашего сведения, что Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части государственной поддержки граждан, имеющих детей" внесены изменения в Федеральный закон от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

Данные изменения вступают в силу с 1 января 2007 года. Будут изменены порядок и суммы ежемесячных выплат в части ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

С 1 января 2007 года право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком будут иметь:

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;

матери, проходящие военную службу по контракту, матери либо отцы, проходящие службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матери, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;

матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;

матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком);

другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию, в случае, если мать и (или) отец умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребенка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребенка из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений.

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения.

Лицам, имеющим право как на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, так и на пособие по безработице, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.

В случае наступления отпуска по беременности и родам в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком ей предоставляется право выбора одного из двух видов выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков пособий.

Матери, имеющие право на пособие по беременности и родам, в период после родов вправе со дня рождения ребенка получать либо пособие по беременности и родам, либо ежемесячное пособие по уходу за ребенком с зачетом ранее выплаченного пособия по беременности и родам в случае, если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам.

Лицам, имеющим право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком по нескольким основаниям, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.

В случае, если уход за ребенком осуществляется одновременно несколькими лицами, право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком предоставляется одному из указанных лиц.

Обращаем ваше внимание на то, что с 1 января 2007 года увеличивается размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, которое будет выплачиваться застрахованным гражданам.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:

1500 рублей по уходу за первым ребенком и 3000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми - следующим лицам:

- матерям либо отцам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком и не подлежащим обязательному социальному страхованию (в том числе обучающимся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящимся в отпуске по уходу за ребенком);

- другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком и не подлежащим обязательному социальному страхованию, в случае, если мать и (или) отец умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребенка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребенка из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений;

- лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, работающим на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения.

40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, - следующим лицам:

- матерям, проходящим военную службу по контракту, матерям либо отцам, проходящим службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов и находящимся в отпуске по уходу за ребенком;

- матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, находящимся в отпуске по уходу за ребенком;

- матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенным из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенным в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матерям, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;

- матерям, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенным из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенным в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию.

При этом минимальный размер пособия составляет 1500 рублей по уходу за первым ребенком и 3000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6000 рублей.

В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов.

В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер пособия, исчисленный в соответствии с частями первой и второй настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода, денежного довольствия), не может превышать 100 процентов размера указанного заработка (дохода, денежного довольствия), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.

При определении размера ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.

В случае ухода за ребенком (детьми), рожденным (рожденными) матерью, лишенной родительских прав в отношении предыдущих детей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размерах, установленных настоящей статьей, без учета детей, в отношении которых она была лишена родительских прав.

Прилагаем краткую схему по вышеуказанной информации:



Условия назначения и продолжительности выплаты

ежемесячного пособия по уходу за ребенком



----------------¬----------------¬---------------¬---------------¬
¦- Лицам, подле-¦¦- Матерям, уво-¦¦- Матерям, от-¦¦- Другим  род-¦
¦жащим    обяза-¦¦ленным в  связ覦цам, опекунам,¦¦ственникам, не¦
¦тельному  соци-¦¦с   ликвидацие馦не  подлежащи즦подлежащим    ¦
¦альному страхо-¦¦предприятий,   ¦¦обязательному ¦¦обязательному ¦
¦ванию          ¦¦прекращением   ¦¦социальному   ¦¦социальному   ¦
¦- Лицам, обуча-¦¦деятельности   ¦¦страхованию   ¦¦страхованию   ¦
¦ющимся по очно馦индивидуальных ¦L---------------L---------------
¦форме обучения ¦¦предпринимате- ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦-  Лицам,  уво-¦¦лей, адвокатов,¦  \¦/  \¦/  \¦/  \¦/  \¦/  \¦/
¦ленным в  связ覦нотариусов,    ¦---------------¬---------------¬
¦с   ликвидацие馦иных физических¦¦   Фактическо妦Фактическое   ¦
¦предприятий,   ¦¦лиц,  в  перио䦦осуществление ¦¦осуществление ¦
¦прекращением   ¦¦беременности,  ¦¦ухода  за  ре-¦¦ухода  за  ре-¦
¦деятельности   ¦¦отпуска по  бе-¦¦бенком        ¦¦бенком в  слу-¦
¦индивидуальных ¦¦ременности    и¦L---------------¦чае, если мать¦
¦предпринимате- ¦¦родам          ¦   ¦    ¦    ¦  ¦и отец умерли,¦
¦лей, адвокатов,¦L----------------  \¦/  \¦/  \¦/ ¦объявлены     ¦
¦нотариусов,    ¦  ¦    ¦    ¦    ---------------¬¦умершими,  ли-¦
¦иных физических¦ \¦/  \¦/  \¦/   ¦Со  дня рожде-¦¦шены родитель-¦
¦лиц,  в  период¦----------------¬¦ния ребенка пских прав, ог-¦
¦отпуска по ухо-¦¦Фактическое    ¦¦день  исполне-¦¦раничены     в¦
¦ду за ребенком ¦¦осуществление  ¦¦ния ему возра-¦¦правах  и  др.¦
L----------------¦ухода за ребен-¦¦ста   полуторদслучаях,  ука-¦
  ¦     ¦     ¦  ¦ком            ¦¦лет           ¦¦занных       в¦
 \¦/   \¦/   \¦/ L----------------L---------------¦ст. 13 Закона ¦
----------------¬   ¦    ¦    ¦                   L---------------
¦Оформление  от-¦  \¦/  \¦/  \¦/                    ¦    ¦    ¦
¦пуска по  уходу¦----------------¬                 \¦/  \¦/  \¦/
¦за ребенком    ¦¦Со дня рождения¦                ---------------¬
L----------------¦либо  со   дня,¦                ¦Со дня  смерти¦
  ¦     ¦     ¦  ¦следующего   за¦                ¦матери и (или)¦
 \¦/   \¦/   \¦/ ¦днем  окончания¦                ¦отца, либо  со¦
----------------¬¦отпуска  по бе-¦                ¦дня  вынесения¦
¦Со  дня  оформ-¦¦ременности    и¦                ¦соответствующе¦
¦ления   отпускদродам,  до дос-¦                ¦го решения су-¦
¦по   уходу   зদтижения  ребен-¦                ¦да,    органов¦
¦ребенком     дком    возраста¦                ¦опеки  и попе-¦
¦достижения   и즦полутора лет   ¦                ¦чительства,   ¦
¦возраста  полу-¦L----------------                ¦заключения    ¦
¦тора лет       ¦                                 ¦органов  здра-¦
L----------------                                 ¦воохранения,  ¦
                                                  ¦до  достижения¦
                                                  ¦ребенком  воз-¦
                                                  ¦раста полутора¦
                                                  ¦лет           ¦
                                                  L---------------


Размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком

(ст. 15 Закона)



Для лиц, не подлежащих обязательному социальному страхованию



                                      -¬  -----------------------¬
- Матери, отцу или опекуну             ¦  ¦      1500 руб.       ¦
- Другим лицам, при условии  отсутствия¦  ¦  на первого ребенка  ¦
родителей                              ¦  ¦                      ¦
- Лицам,  обучающимся  по  очной  форме > ¦      3000 руб.       ¦
обучения в образовательных  учреждениях¦  ¦     на второго и     ¦
начального,    среднего    и    высшего¦  ¦  последующих детей   ¦
профессионального образования          ¦  ¦                      ¦
                                      --  L-----------------------


Для лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию



                                      -¬  -----------------------¬
- Матерям,  отцам,  опекунам   и   иным¦  ¦40% среднего заработ- ¦
родственникам                          ¦  ¦ка, но не  менее  1500¦
- Лицам, уволенным в связи с ликвидаци-¦  ¦руб. на первого ребен-¦
ей  предприятий,  прекращением деятель- > ¦ка  и  не  менее  3000¦
ности индивидуальных  предпринимателей,¦  ¦руб.  на   второго   и¦
адвокатов,  нотариусов, иных физических¦  ¦последующих детей     ¦
лиц,   в  период  отпуска  по  уходу за¦  ¦             --------¬¦
ребенком                               ¦  L-------------+Макси- +-
                                      --                ¦мальный¦
                                      -¬  -------------¬¦размер ¦
- Матерям,   уволенным    в   связи   с¦  ¦ 1500 руб.  ¦¦пособия¦
ликвидацией  предприятий,  прекращением¦  ¦ на первого ¦¦не  мо-¦
деятельности  индивидуальных предприни- > ¦  ребенка   ¦¦жет    ¦
мателей,  адвокатов,  нотариусов,  иных¦  ¦ 3000 руб.  ¦¦превы- ¦
физических лиц, в период  беременности,¦  ¦на второго 覦шать   ¦
отпуска по беременности и родам        ¦  ¦последующих ¦¦6000   ¦
                                      --  ¦   детей    ¦¦руб.   ¦
                                          L-------------L--------


При уходе за двумя и более детьми до достижения ими

возраста полутора лет



- Лицам,  не  подлежащим  обязательному¦
социальному страхованию                ¦  -----------------------¬
  и                                    ¦  ¦Размер    ежемесячного¦
- Матерям, уволенным в связи с ликвида-¦  ¦пособия  по  уходу  за¦
цией предприятий, прекращением деятель- > ¦ребенком суммируется  ¦
ности индивидуальных  предпринимателей,¦  L-----------------------
адвокатов, нотариусов, иных  физических¦
лиц, в период беременности, отпуска  по¦
беременности и родам                   ¦
                                      --
                                      -¬  -----------------------¬
- Лицам, подлежащим обязательному соци-¦  ¦Суммированный   размер¦
альному страхованию                    ¦  ¦пособия не может пре- ¦
  и                                    ¦  ¦вышать  100%   размера¦
- Лицам, уволенным в связи с ликвидаци-¦  ¦среднего     заработка¦
ей  предприятий,  прекращением деятель- > ¦(дохода), но не  может¦
ности индивидуальных  предпринимателей,¦  ¦быть менее суммирован-¦
адвокатов, нотариусов, иных  физических¦  ¦ного минимального раз-¦
лиц,  в период отпуска  по уходу за ре-¦  ¦мера пособия          ¦
бенком                                 ¦  L-----------------------
                                      --


Более подробную информацию по данному вопросу вы сможете получить по телефонам:

52-11-95 Лобанова Людмила Васильевна;

52-70-23 Моторыгина Людмила Васильевна;

52-70-21 Хацукова Людмила Бислановна.

А также по адресу: г. Майкоп, ул. Жуковского, д. 49, кабинеты NN 6, 13, 17.







Навигация

Региональное законодательство Республика Адыгея Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека Адыгея

Разное

Новости

Рейтинг@Mail.ru